Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Aus- und Weiterbildung von Auszubildenden und Mitarbeitenden im Schwerpunkt Informationstechnik
• Gestaltung und Pflege von digitalen Lernplattformen
• Planung und Umsetzung von Seminaren (Grundausbildung, Anwenderschulungen, Aufbaukurse) in Abstimmung mit Ausbildern, interner IT und den Datenverarbeitungskoordinatoren
• Entwicklung, Planung und Umsetzung von digitalen Ausbildungsangeboten
• Steuerung und Koordination digitaler Bildungsprojekte

Ihre Qualifikation:

• Hoch- oder Fachhochschulabschluss, bevorzugt in den Bereichen Informatik, Medienmanagement, Medienpädagogik, Informationstechnik
• Nachweis des Erwerbs berufs- und arbeitspädagogischer Kenntnisse
• umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Infomationstechnik sowie im Bereich Softwareanwendungen
• Vollendung des 24. Lebensjahres
• Fachwissen über Rechtsvorschriften mit Bezug auf Aus- und Weiterbildung sowie zum Arbeitsschutz
• Kenntnisse in Methodik und Didaktik für die Durchführung von Unterrichtseinheiten 

Ihre Vorteile bei uns:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38 Stunden/Woche)
• flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit mit der Option zum mobilen Arbeiten 
• tarifliches Entgelt  und Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage und arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
• kostenfreie Nutzung unserer Verkehrsmittel
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Sport- und Freizeitangebote (u.a. Kooperation mit Fitnessstudio, Gesundheitstage)
• betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Sonderkonditionen für Berufsunfähigkeitsversicherung
• Essensversorgung durch Kantine vor Ort